施設長の学び！　～福祉作業所で働きながら～

　先日、行政機関から興味深いメールが送られてきました。　県内すべての就労継続支援Ｂ型事業所で支払われている、工賃額実績をまとめた一覧表でした。 　工賃額のランキングではなかったものの。... 【続きを読む】

　障害福祉サービスにおいて欠かせない、個別支援計画。　文字どおり、支援対象者それぞれの意思や状況などを盛り込んだ、支援についての計画です。 　福祉の支援とは、“施設”で一律に行なうもの... 【続きを読む】

　福祉支援についての研修では、しばしば事例検討が行なわれます。　数々のケーススタディーを通して、自分たちの支援を向上させるのが目的。 　多くの事例を知るほどに、支援に活かせる“道具”が... 【続きを読む】

　ウチの施設が加入している、小規模な福祉作業所で組織するローカルな団体。　先日、施設長（管理者）らによる会合に出席したところ、互いの近況報告の中で、「利用者さんたちに工賃額をいくら支払えてい... 【続きを読む】

　福祉専門職の実習生たちが、ウチの施設での実習初期、そろって口にする疑問があります。　「利用者のＡさんは、どこに障害があるのですか？」 　裏を返せば「Ａさんは健常者にしか見えない」とい... 【続きを読む】

　障害者への支援について、個々人の知見に基いた“理論”を、しばしば耳にします。　エビデンスの裏付けはないにせよ、支援者らが経験を重ねてきた上での意見であれば、傾聴に値するものも少なくありませ... 【続きを読む】

　「あの人は甘えている」「態度がわがままだ」　障害のある人たちについて語られる場で、しばしば耳にする言葉です。 　言っている人たちの多くは、障害への理解が不充分なのでしょう。　福祉的支... 【続きを読む】

　私にはダウン症の実弟がいます。 　当サイトでは何度も触れているので、詳細はそちらをお読み下さい。 　現時点で、弟は40歳代の後半。心身の能力が年々低下し、近ごろは認知症に似た言動も見... 【続きを読む】

　障害者就労に関する研修で、興味深い講話を聴きました。　お話しされたのは、複数の障害者施設を持っている法人の理事長さん。 　弟さんに知的障害があることがきっかけで、福祉の業界に飛び込ん... 【続きを読む】